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2018合肥市直事业单位编制报名条件及招考范围

来源:网络

2018-03-25 16:43:58|已浏览:1583996次

合肥事业单位考试条件是什么?什么人可以参加合肥事业编制考试?参加合肥事业单位的要求是什么?本文按照历年合肥市事业单位编制招录情况为各位考生整理了合肥事业单位招录要求。

合肥市事业单位招聘范围及报名条件

招聘对象为承认学历的应、历届本科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

“年龄条件”中“25周岁以下“报考条件”中的工作经历要求,按足年计算。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

“专业”依据教育部2012年公布的《普通高等学校本科专业目录》等专业(学科)指导目录设置。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

合肥市直事业单位考试科目及考试内容

岗位类别 笔试科目(总分100分) 面试或专业测试形式
科目1 科目2
A类 卫生岗位 《卫生基础知识》占50% 《申论》占50% 结构化面试
其他岗位 《综合知识》占50% 《专业知识(限财会、计算机、法律)》或《申论》)占50% 结构化面试
B类 安徽轻工业技师学院教师岗位;合肥市艺术幼儿园、合肥市直属机关幼儿园教师岗位;合肥体育运动学校教练员岗位;合肥学院辅导员岗位。 《综合知识》 -- 专业测试,详见
后续公告
安徽广播电视大学合肥分校教师岗位;合肥市行政学院教师岗位。 《教育教学理论》 -- 专业测试,详见
后续公告
合肥学院教师岗位 《专业课知识》 -- 专业测试,详见
后续公告

《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等,满分100分;

《教育教学理论》内容主要包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用、教师道德素养等,满分100分;

《卫生基础知识》内容主要包括解剖、生理、病理、药理学等,满分100分;

《专业知识》(限财会、计算机、法律)主要为所报岗位应知应会专业知识,满分100分;

《专业课知识》 大纲请关注合肥人事考试网后续公告,满分100分;

《申论》满分100分。

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