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立即报名企业绩效教练课时两天课程背景:随着知识经济社会的来临,企业面临快速、多变的外部竞争环境。《香港职业训练局》对未来三年企业中高层管理者缺乏的管理技能做了个调查,排在第一的是“如何教练和辅导下属... [查看详情]
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立即报名中国企业家西点军校系列课程之??赢利模式总裁高级研修班(集中训练+终身免费复训+终身事业平台)中国企业家西点军校??铸就中国商业领袖的摇篮赢利模式??中国本土企业最实战最有效的企业赢利系统工具!整整... [查看详情]
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立即报名激发生命潜能训练营什么是激发生命潜能训练营?激发生命潜能训练营:课程融合了大量人类心理学行为学理论、音乐方法、催眠方法、潜意识暗示方法创造出的多种游戏,由游戏带动学员的感受,再由感受带动体验... [查看详情]
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立即报名人力资源和社会保障部CETTIC岗位技能认证全国大学生复合型人才“专业与岗位技能对接”培养活动为积极贯彻《中华人民共和国职业教育法》规定,满足企事业单位对岗位技能培训和学历教育紧密结合的人才模式需... [查看详情]
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立即报名人力资源和社会保障部OSTA全国计算机高新技术考试招生简章全国计算机信息高新技术考试由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。考试采用国际通行的专项职业... [查看详情]
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立即报名山西省人力资源和社会保障厅国家职业(工种)资格技能鉴定根据国务院、人力资源和社会保障部、教育部的有关法规、文件,我国就业实行职业资格准入制度。无论就业者具有何种学历,就业上岗前必须取得国家认可... [查看详情]
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立即报名本课程从企业成败根源出发,探讨如何有效提高企业高层管理者的战略视野,提高不确定环境下的战略分析和设计能力,防止战略失误给企业带来毁灭性的打击。课程学习的目的,使学员着重提高对新常态下经济环境... [查看详情]
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立即报名本课程从“大众创业,万众创新”解读入手,分析如何搭建创业创新平台,激发员工创业激情、创造顾客价值,以满足市场“三大需求”(顺应需求、发现需求、创造需求)。帮助企业领导者全面、系统了解企业在新... [查看详情]
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立即报名【课程名称】招聘与配置【培训对象】企业内部培训师、HR、总经理、部门经理【课程大纲】第一节员工素质测评的基本原理员工素质测评标准体系的构建一、员工素质测评的基本原理二、员工素质测评的类型三、员... [查看详情]
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立即报名【课程名称】人才测评的技术、手段和方法【培训对象】企业内部培训师、HR、总经理、部门经理【课程大纲】一、人才测评为什么要进行人才测评人才测评的历史与现状人才测评的基本方法各类测评方法的评价职业... [查看详情]
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立即报名【课程名称】绩效管理实务【培训对象】中、小企业的高层管理者;大、中企业的职能部门经理;急需管理变革的公司经理【课程大纲】第一部分管理理论的精华浓缩一、管理概念的精辟论述二、企业需要管理的根本... [查看详情]
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